泰州市高校應屆畢業生就業意向調查報告
信息來源:國家統計局調查隊 發布日期:2018-07-09?17:35 瀏覽次數: 字體:[ ]

促進高校畢業生就業創業,事關國家人才發展戰略和經濟社會持續穩定發展的大局,是穩就業的重要一環。為了解泰州地區高校畢業生就業的最新進展情況,為進一步做好高校畢業生就業工作提供決策參考,國家統計局泰州調查隊于2018年4月27日至5月4日,在市政府網站開展“泰州市高校應屆畢業生就業意向調查”活動?,F對調查結果分析如下:

1、您的性別是 

A、男 (26.32%)

B、女 (73.68%)

 

2、您現在的學歷是 

A、大學???(36.84%)

B、大學本科 (63.16%)

C、碩士研究生及以上(0.0%)

 

3、您現在的專業是 

A、文學 (10.53%)

B、法學 (0.0%)

C、藝術 (21.05%)

D、理學(10.53%) 

E、工學(15.79%) 

F、經濟學(21.05%)

G、醫學 (0.0%)

H、其他 (21.05%)

 

4、你目前的就業情況 

A、已簽約 (10.53%)

B、已有意向,但沒有簽約 (31.58%)

C、正在找工作 (47.36%)

D、自主創業 (0.0%)

E、其他 (10.53%) 

 

5、您認為2018年的就業形勢與2017年相比如何? 

A、更加嚴峻 (52.63%)

B、差不多   (36.84%) 

C、有所好轉 (10.53%)

 

6、您期望的工作單位的性質: 

A、政府機關 (21.05%) 

B、國有企業 (15.79%)

C、事業單位(科教文衛體) (36.84%)

D、民營企業 (10.53%) 

E、外企 (15.79%)

F、其他 (0.0%) 

 

7、您選擇職業與工作領域時,主要基于以下哪些考慮: 

A、行業發展情景好 (18.42%)

B、收入較高 (28.95%) 

C、專業對口 (18.42%)

D、創業機會多 (0.0%) 

E、工作穩定 (34.21%)

F、其他 (0.0%) 

 

8、求職過程中,您最優先考慮的因素: 

A、地域 (15.79%) 

B、薪酬與福利 (73.69%)

C、個人發展機會 (5.26%)

D、單位性質 (5.26%) 

E、家庭期望 (0.0%)

 

9、您希望選擇的就業地區是: 

A、北京 (0.0%) 

B、上海 (0.0%)

C、廣州 (0.0%)

D、深圳  (0.0%)

E、長三角地區 (47.36%)

F、中部大中城市 (42.11%)

G、西部大中城市 (0.0%)

H、其他 (10.53%)

 

10、您選擇上述地區的原因是: 

A、生活條件好 (15.63%) 

B、發展機會多 (43.74%)

C、人才政策好 (15.63%)

D、創業環境好 (0.0%)

E、離家較近,可以照顧家庭 (25.0%)

F、其他 (0.0%)

 

11、你所能接受的上下班單程通勤時間為? 

A、30分鐘以內 (21.05% )

B、1小時以內 (73.69%) 

C、1.5小時以內 (5.26%) 

D、2小時以內 (0.0%) 

E、2小時以上 (0.0%)

 

12、您期望的工資水平為: 

A、3000元以下 (0.0%)

B、3000—5000元 (63.16%)

C、5000—8000元 (36.84%) 

D、8000—10000元 (0.0%) 

E、10000元以上  (0.0%) 

 

13、您比較傾向以下哪種求職方式 

A、通過家庭和個人社會關系,托熟人 (15.79%)

B、通過學校提供信息和推薦 (31.58%) 

C、校園招聘會和人才市場 (47.37%)

D、人才招聘網站 (5.26%) 

E、自主創業 (0.0%) 

F、其他 (0.0%)

 

14、你覺得目前找工作的難易程度:( )本題如選擇A、B、C,請直接跳答第16題 

A、非常容易 (0.0% )

B、容易 (5.26% )

C、一般 (47.37%) 

D、困難 (42.11% )

E、非常困難 (5.26%) 

 

15、感到找工作難的主要原因是: 

A、求職者多,競爭壓力大 (34.48%)

B、適合的職位少 (17.24% )

C、工資待遇不合適 (20.69%) 

D、缺乏應聘渠道 (6.9%) 

E、缺乏就業經驗與技能 (20.69%)

F、其他 (0.0%)

 

16、您求職時最希望得到的求職信息是: 

A、公司介紹和招聘信息 (26.32%)

B、薪酬和福利方面的信息 (57.89%)

C、面試的技巧介紹 (0.0%)

D、公司員工現身說法 (15.79%)

 

17、您認為解決就業問題的有效方法是: 

A、調整個人心態,降低擇業標準 (8.33%)

B、求職者本身提升自我能力 (47.23%)

C、學校與社會提供更好的就業指導和服務 (22.22%)

D、政府相關政策的扶持 (22.22%)


二、結果與分析

本次參與調查的應屆畢業生:從性別看,男性占26.32%,女性占73.68%;從學歷看,??普?6.84%,本科占63.16%;從專業看,文學、法學、藝術專業的合計占31.58%,經濟專業的占21.05%,理工專業的占26.32%,其他的占21.05%。

從調查結果看,42.11%的應屆畢業生已經找到工作,52.63%的應屆畢業生認為2018年就業形勢比2019年嚴峻。

從期望的工作單位性質來看,期望事業單位的占36.84%,政府機關的占21.05%,國有企業的占15.79%,外企的占15.79%,民營企業的占10.53%。

在期望的工資水平方面,期望月薪在5000-8000元的占36.84%,3000-5000元的占63.16%。

從選擇就業的地區看,選擇在長三角地區就業的畢業生占47.36%,選擇在中西部地區的占42.11%,選擇其他地區的占10.53%。


三、建議與對策

 一是改革人才培養模式。建立起以能力為本位的人才培養模式,加強實踐教學環節,著力培養學生的動手操作能力和創新能力,同時不斷完善校企合作培養人才機制,通過訂單培養、頂崗實習、建立就業基地等途徑,培養能夠滿足企業崗位需求的人才。

二是健全就業指導體系。將大學生職業生涯規劃和就業指導貫穿于大學培養全過程,針對大學生的心理特點,開展針對性強的就業指導課程;同時引導大學生樹立“行行建功、處處立業”的成才發展觀,選擇與自己的個人特點相“適應”的工作。

三是構建就業服務平臺。按照“政府和學校搭建平臺重點推薦,學生自主擇業主動就業”的工作原則,挑選信譽較好和學生發展空間大的企業到學校招聘,實現畢業生和用人單位的精準對接,為畢業生提供良好的就業崗位。

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